Консультирование, расширение прав и возможностей и связи с общественностью от ADA
Как и в других сферах жизни, на рабочем месте существует множество различных форм дискриминации – например,
- когда молодой женщине отказывают в должности помощника врача из-за ее платка на голове
- когда глухому сотруднику банка годами без объяснения причин отказывают в повышении до более высокооплачиваемой руководящей должности
- когда иностранного учёного постоянно поправляет в немецком произношении его коллега
- когда помощника на кухне с легкой инвалидностью постоянно оскорбляет сексуальными шутками главный официант и прикасается к его интимной зоне против его воли
- Когда домашнюю работницу обманывают, лишая значительной части заработной платы из-за отсутствия документов, подтверждающих место жительства или работу, или когда после конфликта работник с темной кожей теряет работу, потому что его уверенная манера поведения воспринимается руководством как агрессивное поведение
Таким образом, команда ADA консультирует людей, которые сталкиваются с дискриминацией на рабочем месте, при поиске работы или обучении. Дополнительную информацию о различных вариантах консультирования и о том, как работает наша система консультирования, можно найти в разделе «Консультирование» на веб-сайте ADA.
ADA также регулярно взаимодействует с жителями Бремена посредством вечерних мероприятий и конференций. При этом ADA тесно сотрудничает не только с профсоюзами в качестве стратегических партнеров, но и с производственными советами, советами сотрудников, специализированными консультативными центрами и другими организациями, работающими в сфере борьбы с дискриминацией.
Часы телефонных консультаций
Контактное лицо
-
Телефон: 0421 960 89 -14 /-19Веб-сайт: http://www.ada-bremen.de